Gradska uprava Trebinja planira da u infrastrukturne projekte u 2019. godini uloži više od pet miliona maraka, a u gradskoj kasi neće nedostajati novca ni za finansiranje programa podrške osjetljivim kategorijama stanovništva, kao ni za one stimulativne programe, rekao je zamjenik gradonačelnika Trebinja Mirko Ćurić.

Dodatni napori biće uloženi i da se riješi najveći problem Gradske uprave, višak zaposlenih u administraciji. Na početku mandata u Gradskoj upravi zatekli su, kaže Ćurić, 344 radnika, dok je već danas taj broj 230.

- Određen broj ljudi zbrinut je u nove javne ustanove, za određen broj je raspisan javni poziv za sporazumni raskid ugovora - kojim su ponuđene otpremnine sa iznosima koji su bili za njih prihvatljivi. I sada po zahtjevima Zakona o lokalnoj samoupravi u gradskoj administraciji ima oko 100 ljudi viška. To je veliki problem, ali trudićemo se da nađemo rješenja za te ljude - ističe Ćurić.

Otvorena vrata dubrovačkog tržišta rada i odlazak kvalifikovane radne snage – izazov je koji takođe traži odgovor Gradske uprave. Trebinju, dodaje on, u novoj i narednim godinama neće nedostajati ni investitora spremnih da ulažu u razvoj privrede i nova radna mjesta.

- Ljudi koji žele da investiraju da znaju šta dobijaju ovdje u odnosu na druge sredine. Svjesni smo da svi nude nešto. Mi ćemo kao odgovorna administracija udovoljiti svim onim zahtjevima koji budu realni. Naša strategija kaže da Trebinje želimo da vidimo kao najpoželjniji manji grad na zapadnom Balkanu do 2030. godine - zaključuje Ćurić.

Za sve planirano gradskoj administraciji biće potrebna i podrška građana na prijevremenim izborima za gradonačelnika u februaru.

Ćurić ističe da ne sumnja u pobjedu, a eventualnom protivkandidatu iz opozicionog tabora poručuje da sa njegove strane u kampanji može da očekuje korektan odnos.